您還沒有購買此課程,因此無法聽此課,請(qǐng)您購買此課程或者購買會(huì)員后再來聽課吧~
課程簡介:
授課老師:
碩士研究生,管理學(xué)講師。先后主講《組織行為學(xué)》、《績效管理學(xué)》、《人才測評(píng)學(xué)》等課程。老師堅(jiān)信愛是成功教育的源動(dòng)力,座右銘是“以道以慧以能成己,用心用情用愛育人”。
第一章-組織激勵(lì)
第二章-領(lǐng)導(dǎo)行為
第三章-組織設(shè)計(jì)與組織文化
第四章-戰(zhàn)略性人力資源管理
第五章-人力資源規(guī)劃
第六章-甄選
第七章-績效管理 播放中
第八章-薪酬管理
第九章-培訓(xùn)與開發(fā)-第十章-勞動(dòng)關(guān)系
第十一章-勞動(dòng)力市場理論
第十二章-工資與就業(yè)理論-第十三章-人力資本投資理論
第十四章-勞動(dòng)合同管理與特殊用工-第十五章-社會(huì)保險(xiǎn)法律
第十六章-社會(huì)保險(xiǎn)體系-第十七章-勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁
第十八章-法律責(zé)任與行政執(zhí)法-第十九章-宏觀人力資源開發(fā)
發(fā)布評(píng)價(jià)
第七章-績效管理
您的微信還未綁定賬號(hào),請(qǐng)使用您的手機(jī)號(hào)綁定現(xiàn)有賬號(hào)或創(chuàng)建新賬號(hào)
賬號(hào)登錄
掃碼登錄
使用微信掃一掃登錄
二維碼已失效
登錄即表示已閱讀并接受《用戶協(xié)議》和《隱私政策》