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甲公司實(shí)行累積帶薪缺勤貨幣補(bǔ)償制度,補(bǔ)償金額為放棄帶薪休假期間平均日工資的2倍,2024年甲公司有25名管理人員放棄5天的帶薪年休假,該公司平均每名職工每個(gè)工作日工資為300元。計(jì)算甲公司25名管理人員確認(rèn)的費(fèi)用總額。

王佳偉

于2025-07-15  16:22發(fā)布106人瀏覽

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計(jì)算過程如下:
1. 每位管理人員放棄5天休假,補(bǔ)償金額=5天×300元/天×2=3000元
2. 25名管理人員總費(fèi)用=25人×3000元/人=75000元
甲公司應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用總額為75,000元。

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