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現(xiàn)在國家對于發(fā)票的要求越來越嚴格了，那么作為出納、會計，我們也要嚴格注意報銷的問題了。下面小編針對常見的疑惑給大家深入解答一下 ，希望能幫助到你！

現(xiàn)在國家對于發(fā)票的要求越來越嚴格了，那么作為出納、會計，我們也要嚴格注意報銷的問題了。下面小編針對常見的疑惑給大家深入解答一下 ，希望能幫助到你！

1、填錯報銷單應該如何處理？

報銷單只是企業(yè)內(nèi)部的憑證，如果發(fā)生填寫錯誤的情況，可以直接銷毀，另行填寫一張報銷單即可。

2、企業(yè)中設立專職報批人員的情況

規(guī)模比較大的企業(yè)，有專門的報批人，需要報銷人員統(tǒng)一把報銷單交給報批人，再由報批人統(tǒng)一找審批人進行審批。具體情況按照企業(yè)的規(guī)定進行辦理即可。

3、報銷發(fā)/票的有效年限

在實際工作中，當月的發(fā)/票應該當月報銷。有特殊情況當月無法報銷的，可根據(jù)企業(yè)具體的財務制度規(guī)定進行報銷?？缒臧l(fā)/票，未能及時報銷時，可在下年度1月份內(nèi)進行報銷。

4、領取和發(fā)放報銷款

領報銷人原則上應該是填制報銷單的人員，如果有特殊情況需要別人代領，代領人要在報銷單上簽字，以明確責任。有些企業(yè)的報銷款不是發(fā)放現(xiàn)金，而是通過銀行卡轉賬形式發(fā)放，需要報銷人提供銀行卡賬號。

5、餐補是否需繳納個人所得稅？

根據(jù)《個人所得稅法實施條例》（國務院令第600號）第八條的規(guī)定，工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。

根據(jù)《財政部 國家稅務總局關于誤餐補助范圍確定問題的通知》（財稅字〔1995〕82號）的規(guī)定，國稅發(fā)〔1994〕89號文件規(guī)定不征稅的誤餐補助，是指按財政部門規(guī)定，個人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐的，根據(jù)實際誤餐頓數(shù)，按規(guī)定的標準領取的誤餐費。

一些單位以誤餐補助名義發(fā)給職工的補貼、津貼，應當并入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。

因此，企業(yè)內(nèi)部未設置食堂，給予員工的就餐補助不屬于上述誤餐補助的范疇，應當按照“工資、薪金所得”項目繳納個人所得稅~

求越來越嚴格了，那么作為出納、會計，我們也要嚴格注意報銷的問題了。下面小編針對常見的疑惑給大家深入解答一下 。

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