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本文主要為大家介紹“員工報銷的醫(yī)藥費能否計入職工福利費"相關(guān)內(nèi)容，關(guān)于具體的員工報銷的醫(yī)藥費能否計入職工福利費問題，小編將在下文為大家做詳細(xì)的整理與介紹，有興趣的朋友，不妨跟小編一起閱讀下文，多做些了解吧!

本文主要為大家介紹“員工報銷的醫(yī)藥費能否計入職工福利費"相關(guān)內(nèi)容，關(guān)于具體的員工報銷的醫(yī)藥費能否計入職工福利費問題，小編將在下文為大家做詳細(xì)的整理與介紹，有興趣的朋友，不妨跟小編一起閱讀下文，多做些了解吧!

1、為員工報銷的醫(yī)藥費能否計入職工福利費稅前扣除?

答：按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第三條第(二)項的規(guī)定，未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)的職工醫(yī)療費用可以作為福利費在企業(yè)所得稅稅前扣除。因此對于未實行醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè)，其為員工報銷的醫(yī)藥費屬于職工福利費支出;已實行醫(yī)療統(tǒng)籌(包括基本醫(yī)療保險費)的企業(yè)，其為員工報銷的醫(yī)藥費不屬于《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第三條規(guī)定的職工福利費，不得作為職工福利費支出從稅前扣除。

2、為職工體檢發(fā)生的體檢費用能否計入職工福利費稅前扣除?

答：根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3 號)第三條第(二)項的規(guī)定，職工福利費包括企業(yè)為職工衛(wèi)生保健所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利。企業(yè)發(fā)生的職工體檢費用屬于職工衛(wèi)生保健方面的支出，可以作為職工福利費支出，按照相關(guān)規(guī)定稅前扣除。

3、以發(fā)票形式報銷的供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療費用能否計入職工福利費稅前扣除?

答：按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第三條第(二)項的規(guī)定，職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼屬于職工福利費的范圍。對于職工以發(fā)票形式報銷的供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療費用，實質(zhì)還是企業(yè)發(fā)放，因此可作為職工供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療補貼，按照職工福利費支出的相關(guān)規(guī)定稅前扣除。

4、為員工報銷的供暖費及物業(yè)費能否計入職工福利費稅前扣除?

答：按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第三條第(二)項的規(guī)定，企業(yè)為職工住房所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利屬于職工福利費范圍。企業(yè)發(fā)放的供暖費及物業(yè)費補貼屬于為職工住房所發(fā)放的支出，可作為職工福利費支出，按照相關(guān)規(guī)定稅前扣除。已實行貨幣化改革將供暖費及物業(yè)費作為工資薪金發(fā)放的，不得再通過報銷的方式重復(fù)列支。

5、企業(yè)為員工提供集體宿舍的支出能否計入職工福利費稅前扣除?

答：企業(yè)為員工提供集體宿舍的支出，屬于企業(yè)為員工提供的用于住房方面的非貨幣性福利，可以作為福利費支出，按照相關(guān)規(guī)定稅前扣除。

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