對于股票期權行權的稅務處理內(nèi)容,會涉及到個人所得稅、印花稅、企業(yè)所得稅等等稅種,那么對于股票期權行權的處理怎么做?你是否明白呢?如你清楚的話就趕緊來閱讀下本文整理的相關內(nèi)容吧!
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《企業(yè)會計準則第11號——股份支付》中規(guī)定,授予后立即可行權的換取職工服務或其他方類似服務的以權益結(jié)算的股份支付,應當在授予日按權益工具的公允價值計人相關成本或費用,相應增加資本公積。
行權的換取職工服務或其他方類似服務的以權益結(jié)算的股份支付,在等待期內(nèi)的每個資產(chǎn)負債表日,應當以對可行權權益工具數(shù)量的最佳估計為基礎,按照權益工具授予日的公允價值,將當期取得的服務計人相關成本或費用及資本公積。
在資產(chǎn)負債表日,后續(xù)信息表明可行權權益工具的數(shù)量與以前估計不同的,應當進行調(diào)整;在可行權日,調(diào)整至實際可行權的權益工具數(shù)量。企業(yè)在可行權日之后不再對已確認的相關成本或費用及所有者權益總額進行調(diào)整。在行權日,企業(yè)根據(jù)實際行權的權益工具數(shù)量,計算確定應轉(zhuǎn)入實收資本或股本的金額,將其轉(zhuǎn)入實收資本或股本。
《財政部、國家稅務總局關于個人股票期權所得征收個人所得稅問題的通知》(財〔2005〕35號)規(guī)定,員工接受實施股票期權計劃企業(yè)授予的股票期權時,除另有規(guī)定外,一般不作為應稅所得征稅。
對因特殊情況,員工在行權日之前將股票期權轉(zhuǎn)讓的,以股票期權的轉(zhuǎn)讓凈收入,作為工資、薪金所得征收個人所得稅。員工行權時,其從企業(yè)取得股票的實際購買價低于購買日公平市場價的差額,應按“工資、薪金所得”適用的規(guī)定計算繳納個人所得稅。
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