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按勞務(wù)報酬計算個人所得稅的方法與案例

發(fā)布時間:2020-01-06 17:47來源:會計教練

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說起勞務(wù)報酬個人所得稅大家并陌生,但是有很多剛接觸會計的學(xué)員還是不太熟悉,最近有許多小伙伴問起,所以小編就整理了有關(guān)按勞務(wù)報酬計算個人所得稅的方法與案例的相關(guān)內(nèi)容,不理解的小伙伴快來圍觀吧!有不懂的問題可以咨詢我們的答疑老師.

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按勞務(wù)報酬計算個人所得稅的方法與案例

征收率類型:超額累進

計算公式:應(yīng)納稅額 = 計稅依據(jù) × 適用稅率 – 速算扣除數(shù)

稅后勞務(wù)報酬 = 稅前勞務(wù)報酬 - 應(yīng)納稅額

計稅依據(jù):稅前勞務(wù)報酬不超過4000元時,計稅依據(jù) = 稅前勞務(wù)報酬 – 800; 稅前勞務(wù)報酬超過4000元時,計稅依據(jù) = 稅前勞務(wù)報酬 × 0.8。

說明:

1、勞務(wù)報酬所得在800元以下的,不用繳納個人所得稅;

2、勞務(wù)報酬所得大于800元且沒有超過4000元,可減除800元的扣除費用;

3、勞務(wù)報酬所得超過4000元的,可減除勞務(wù)報酬收入20%的扣除費用;

“對勞務(wù)報酬所得一次收入畸高的,可以實行加成征收,具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。根據(jù)《個人所得稅法實施條例》規(guī)定,“勞務(wù)報酬所得一閃收入畸高”,是指個人一次取得勞務(wù)報酬,其應(yīng)納稅所得額超過20000元。對應(yīng)納稅所得額超過20000-50000元的部分,依照稅法規(guī)定計算應(yīng)納稅額后再按照應(yīng)納稅額加征五成;超過50000元的部分,加征十成。

因此,勞務(wù)報酬所得實際上適用20%、30%40的三級超額累進稅率?!薄嘘P(guān)規(guī)定三、例:假設(shè)王某一次取得收入25000元,適用稅率是多少?所得是25000*(1-20)=20000,還沒有超過20000元,適用稅率為20%。假設(shè)王某一次取得收入25001.25元,適用稅率是多少?所得是25001.25*(1-20%)=20001元,適用稅率為30%。

是全部所得適用30%嗎?不是。只是所得超過20000元的部分適用稅率為30%。25001.25*(1-20%)*30%-2000=20001*30%-2000=4000.3或 20000*20%+1*30%=4000.3

今年個稅的改革已經(jīng)開始,現(xiàn)在提出時的是將起征點提升為5000,采用綜合稅率,相信大家有所了解,按勞務(wù)報酬計算個人所得稅就說這些。

以上就是小編整理的關(guān)于勞務(wù)報酬計算個人所得稅的方法與案例的所有內(nèi)容了,想要了解更多詳細(xì)會計知識,可以掃描屏幕下方二維碼,關(guān)注會計教練官方公眾號,帶你學(xué)習(xí)更專業(yè)的知識,還有免費的資料領(lǐng)取呦!

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